Nel messaggio n. 4025 dell’8 novembre 2022, l’INPS recepisce le disposizioni del decreto legislativo n. 105 del 2022, che dà attuazione alla Direttiva (UE) 2019/1158, al fine di conciliare l’attività lavorativa e la vita privata per i genitori e i prestatori di assistenza. L’obiettivo è...
Nel messaggio n. 4029 dell’8 novembre 2022, l’INPS comunica il rilascio, nella procedura “Accertamenti Ispettorato Tecnico Medico Legale”, della funzionalità per la gestione automatizzata dei soggetti convocati a visita che risultino assenti. Assenza a visita Con tale funzionalità, qualora il soggetto titolare di indennità per invalidità civile, regolarmente...
L’Ispettorato Nazionale del Lavoro interviene in merito alla decorrenza del termine quinquennale di prescrizione dei crediti da lavoro, al fine di garantire al personale ispettivo una corretta adozione del provvedimento di diffida accertativa. Alla luce delle indicazioni fornite dalla Suprema Corte di Cassazione, nella sentenza n. 26246...
Il 2 novembre 2022 l’Aran con Fp Cgil, Cisl Fp, Uil Fpl, Fials, Nursind, Nursing Up, Cgil, Cisl, Uil, Confsal, Cgs e Cse hanno siglato il CCNL per il personale del comparto Sanità. Le disposizioni del precedente CCNL 21 maggio 2018 e quelle vigenti dei contratti...
Con il messaggio n. 4009 del 7 novembre 2022, l’INPS chiarisce che l’integrazione dell’1,2%, relativa ai ratei della tredicesima mensilità, viene riconosciuta anche sui mesi di competenza da gennaio 2022 a giugno 2022, purché erogati a partire dal periodo di paga di luglio 2022. Applicazione sgravio da...
Nella circolare n. 125 del 4 novembre 2022, l’INPS si occupa delle denunce contributive mensili (flusso Uniemens) inviate dalle Amministrazioni per la liquidazione della prestazione in oggetto, in linea con il miglioramento dei servizi offerti al cittadino dall’Istituto e di ridurre i tempi di definizione. Prestazione TFS e...
Con la circolare n. 126 del 4 novembre 2022, l’INPS comunica che nel corso dell’anno 2018 sono stati siglati i rinnovi dei Contratti Collettivi Nazionali di Lavoro (CCNL), validi per il triennio 2016-2018, che si applica a tutto il personale con rapporto a tempo indeterminato o a...
L’Agenzia delle Entrate delude le aspettative dei datori di lavoro che hanno erogato fringe benefits ai dipendenti per un valore superiore ai 600 euro senza assoggettarli a ritenuta d’acconto confidando nella deroga al dettato del comma 3 dell’art. 51 del TUIR. Fringe benefit: superamento del nuovo limite e relativa tassazione Con...
La Corte dei Conti ha registrato il decreto 22 settembre 2022, del Ministro del Lavoro e delle Politiche Sociali, di concerto con il Ministro dell’Economia e delle Finanze, per il rifinanziamento del Fondo nuove competenze, di cui all’art. 11-ter del D.L. n. 146/2021, convertito, con modificazioni, dalla Legge n....
È stato pubblicato sulla Gazzetta Ufficiale il decreto legislative n. 163 del 5 ottobre 2022 che contiene la riforma del lavoro sportivo. Il provvedimento entra in vigore il 17 novembre 2022, ma le misure in materia di rapporto di lavoro si applicheranno a partire dal 1°...
