Lo Studio si occupa di tutti gli aspetti relativi alla gestione del personale dipendente e, quindi, dall’assunzione del lavoratore alla cessazione del rapporto di lavoro. Lo Studio, inoltre, cura tutti gli aspetti e gli adempimenti giuridici, previdenziali e fiscali, con le connesse elaborazioni delle paghe e dei contributi ed è in grado di rispondere a specifiche e particolari esigenze dei clienti.
L’attività del consulente del lavoro si colloca, generalmente, nell’area della consulenza a favore delle imprese, con particolare riferimento alla gestione ed all’amministrazione del personale dipendente, dei rapporti di lavoro ed alla vita lavorativa dell’azienda nel suo complesso. Nell’ambito delle realtà imprenditoriali, l’intervento del consulente del lavoro risulta essere strategico, al fine di favorire la gestione delle risorse umane e lo sviluppo dei processi economici aziendali. Per tali motivazioni, quindi, la sua figura riveste un ruolo determinante per la mediazione e connessione tra impresa, istituzioni pubbliche e lavoratori. Pertanto, l’attività del consulente, in qualità di esperto in materia del lavoro e della gestione aziendale nel suo complesso, risulta essere in continua evoluzione, rappresentando un vero e proprio dirigente esterno delle imprese ed un valore aggiunto per l’attività imprenditoriale.
La dinamicità del settore del lavoro implica una continua formazione indispensabile alla professione per essere sempre al passo con i nuovi scenari del settore e con le normative vigenti. I collaboratori dello Studio Esterino Cafasso partecipano a costanti aggiornamenti, allo scopo di mantenere sempre alti i livelli di competenza dello studio e di offrire un’attività consulenziale adeguata per tutta la clientela.
Tutte le attività dello Studio Esterino Cafasso sono incentrate sulla ricerca di soluzioni elaborate su misura per il cliente, che è sempre il focus su cui si basa l’attività dello Studio Esterino Cafasso, partendo da un’accurata analisi dei bisogni aziendali.